工作一个月280小时，这样违法吗？

工作一个月280小时可能违法。依据《劳动法》，国家实行每日工作不超8小时，每周不超44小时的工时制度。若超时且未支付加班费，将损害劳动者权益，可能面临法律纠纷及赔偿。
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违法。处理方式：1.与雇主沟通，了解超时原因，要求调整工时或支付加班费；2.若沟通无果，收集加班证据，如工时记录、工资单等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求合法权益得到保障。
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常见处理方式为与雇主沟通或申请劳动仲裁。若工作时间超出法定标准，应先尝试与雇主协商解决；协商无果时，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。